Scandic-hotellien kesätyöpaikkojen haku on käynnistynyt hotelleihin ja ravintoloihin ympäri Suomen. Scandic tarjoaa monipuolista työkokemusta alan ammattilaisille ja opiskelijoille sekä myös alle 18-vuotiaille koululaisille. Avoimiin paikkoihin pääsee hakemaan nyt helposti vaikka omalla puhelimella ilman ansioluettelon lähettämistä.
Tulevana kesänä Scandic-hotellit tarjoavat valtakunnallisesti yli 200 kesätyöpaikkaa hotelleissaan ja ravintoloissaan. Hotelli- ja ravintola-ala sopii kaikille. Scandic palkkaa alle 18-vuotiaita tulokkaita ensimmäiseen kesätyöhönsä sekä opiskelijoita, jotka hakevat kesätöitä tai osa-aikaista työtä opintojensa lomassa.
Myös jo eläköityneet tekijät voivat löytää mielekästä osa-aikaista työtä ihmisten parissa. Avoimia paikkoja on monipuolisesti tarjolla hotellien vastaanotoissa, ravintoloissa ja keittiöissä.
Helpompi hakuprosessi mobiilissa ilman CV:tä
Scandic on nopeuttanut hakuprosessiaan. Hakijan ei tarvitse täyttää
enää perinteistä ansioluetteoa, vaan voi vastata vain hakulomakkeessa
oleviin kysymyksiin.
”Hakeminen on nyt todella helppoa. Sen voi
tehdä vaikka bussissa omalla puhelimella, kun perinteistä CV:tä ja
hakemuskirjettä ei enää tarvita”, kertoo Scandic Hotels Oy:n
rekrytoinneista vastaava henkilöstöpäällikkö Carolina Mansikkala.
”Hakukanaviimme
tullaan enenemässä määrin eri mobiililaitteiden kautta, ja olemme
saaneet näin palkattua uusia tiimiläisiä toimipisteisiimme.”
Vastuullisuusteot tärkeitä hakijoille
Scandic on mukana myös Vastuullinen työnantaja ja Vastuullinen kesäduuni -kampanjoissa. Hotellit ja ravintolat sitoutuvat tarjoamaan kaikille kesätyöntekijöille mukavan työympäristön, hyvän perehdytyksen sekä luotettavan ja vakaan yrityksen tarjoamat edut.
Kesätöiden hakijat ovat kokeneet Scandicin arvot itselleen tärkeiksi. Samoin Scandicin pitkäjänteinen työ vastuullisuuden eteen ja lukuisat konkreettiset vastuullisuusteot saavat nuorilta hakijoilta kiitosta, kerrotaan Scandicista.